试用期工资可以低于当地最低工资标准吗？

　　不能！

　　根据《劳动合同法》第二十条规定，劳动者试用期工资，不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

　　最低工资标准包含：个人应缴纳的社会保险费和住房公积金。

　　最低工资标准不包括：延长工作时间工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴；法律法规、规章、国家规定的劳动者福利待遇。