一、扬州市工伤保险赔偿标准是什么?

扬州市工伤保险赔偿标准是不同的赔偿项目有不同的赔偿标准。

1、丧葬补助金为六个月统筹地区上年度职工月平均工资。

2、供养亲属抚恤金按死亡职工工资为基础，配偶每月为工资的40%，其他亲属每人每月30%。

3、一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

4、一次性伤残补助金支付标准为一级伤残为本人27个月工资，二级为25个月工资，三级为23个月工资，四级为21个月工资，五级为18个月工资，六级为16个月工资，七级为13个月工资，八级是11个月工资，九级为9个月工资，十级为7个月工资。

5、关于伤残津贴，应按月支付，一级为工资标准90%，二级为工资标准的85%，三级为工资标准80%，四级为工资标准的75%，五级为工资标准的70%，六级为工资标准的60%。

二、赔偿项目是什么?

工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况：

1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2、造成伤残的赔偿

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

3、造成死亡的赔偿

丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

4、职工下落不明的情况

职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目，要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的，其直系亲属可以获得的赔偿项目有：丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

三、工亡待遇标准是什么?

1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。

2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

3、供养亲属抚恤金标准

配偶=工伤职工生前本人工资×40%，其他亲属=工伤职工生前本人工资×30% 。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。

当代的社会，工伤保险要进行工伤认定和工伤鉴定，这主要就是为了一次性伤残补助金的发放，通常状况之下，除了一次性伤残补助金，还有供养亲属抚恤金等，那如果没有死亡的情况之下，还有医疗费用。