劳动合同法没有规定辞退试用期内的员工要不要书面通知，具体看用人单位有没有相关规定。
《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。